996被全球追捧！OpenAI CEO：生产力越高人越忙 AI带来4天工作制别想了
OpenAI首席执行官奥特曼指出，人工智能不会带来每周工作四天的黄金时代，生产力提升反而会激发新需求，推动社会持续竞争，人们可能比想象中更加忙碌，部分企业甚至强化996工作制，工作时间不减反增。
7月30日，OpenAI的CEO萨姆·奥特曼在一次公开采访中，说了一句打破很多人期待的话：AI不会像大家想象的那样，带来一个全员每周工作4天的黄金时代。
长久以来，每当一项新技术要落地，社会上总会形成一个默认的预期——科技进步能帮人省时间，工作少一点，休闲多一点。这个预期，已经跟着好几轮技术变革走了几十年，几乎成了某种“技术红利”的标配。
奥特曼也承认，这个趋势在小范围内确实得到了印证。比如，今天普通人所拥有的自由支配时间，确实比几百年前那些群体要多得多，整体生活质量也提升到了过去难以想象的地步。
但他同时点破了一个现实：这么多年了，全社会始终没能大规模实现很多人畅想的“每周工作4小时”的理想状态。就算现在被捧上风口的AI，也不可能从根本上改变这个规律。
在奥特曼看来，AI技术的普及只会快速推高全社会的整体生产力，但与此同时，普通人对自己期待的标准也会水涨船高。不会出现大家集体躺平、减少工作量的局面。
人类社会的整体需求，从来不会停留在当前的水平。生产力上来了，大家会不断想出新的事情要完成，会为彼此创造新的服务和产品，也会催生出过去根本不存在的全新需求。整个社会的运行，更像一场永不停歇的相对竞争——所有人都在意自己和周边人相比，处于什么位置。
奥特曼解释，正是这种永不停歇的相对竞争，在持续推动整个经济往前走。这股动力，不会因为AI的到来就停下。
他甚至给出了一个更反常识的预判：等超级智能时代真正全面落地之后，所有人的实际状态，可能会比自己想象中要忙得多。嘴上会忍不住抱怨工作占用太多时间，但私底下，却会乐在其中，享受这种创造价值的过程。
现实层面呢？当下全球不少科技企业的管理层，反而在强化“全员每周五天回办公室坐班”的硬性规定。部分区域甚至变相推动996的加班文化——早上9点工作到晚上9点，每周工作6天。原本很多人寄予厚望的“每周工作4天”的理想，看起来反而离大众越来越远了。
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